Campus Estância realiza capacitação em Desenvolvimento Humano para servidores
Atividades como dinâmicas de grupo e técnicas de relaxamento tiveram como foco a humanização das relações profissionais e a melhoria do clima organizacional
Comprometido com o bem-estar dos servidores e a melhoria do clima organizacional, o Instituto Federal de Sergipe (IFS) - Campus Estância realizou a segunda Capacitação em Desenvolvimento Humano, em parceria com a Cyclo Consultoria. O pessoal da área técnica administrativa passou o último dia 20 inserido em atividades como dinâmicas de grupo e técnicas de integração que abordaram o tema Reflexo da Harmonia.
O primeiro momento da capacitação ocorreu com os professores, no dia 6 de março, durante a Jornada Pedagógica. Na ocasião foi realizada a oficina vivencial Constelações e seus Espelhos, que contou com recursos didáticos como vídeos, dinâmicas e técnicas de relaxamento. As duas turmas serão reunidas para o encerramento do processo, em data a ser definida, que tem como objetivo maior humanizar as relações profissionais.
Segundo facilitadora de Desenvolvimento Humano da Cyclo Consultoria, Silvana Oliveira, as atividades saíram do foco conteudista para a humanização das relações. “Trabalhamos com os participantes conceitos e experiências que permitissem a cada um a reflexão sobre o seu papel como parte de uma equipe, tal como ‘as estrelas numa constelação’, e que o outro atua como um espelho, onde cada atitude reflete como o comportamento de um espelha e influencia os demais”, enfatizou.
Repercussão
Silvana avaliou a experiência como enriquecedora. “Foram momentos de muita emoção, onde todos participaram ativamente de forma colaborativa, permitindo que o lado humano de cada um viesse à tona, estreitando as relações no ambiente num clima amistoso”. Entre os servidores, a percepção foi recíproca. “O curso foi de grande valia para o crescimento de nossa capacidade de relacionamento e de nosso olhar sobre o prisma da empatia”, destacou o técnico em Contabilidade, Márcio Rosa.
A diretora geral do IFS - Campus Estância, Sônia Pinto de Albuquerque Melo, destacou a relevância de iniciativas que buscam o desenvolvimento humano no ambiente profissional. “Tal ação é de suma importância para que cada vez mais o campus oferte à comunidade serviços de melhor qualidade, tenha servidores melhor integrados, que reflitam sobre tomadas de decisão e estejam sensibilizados para atuarem em diversas ações e processos”, afirmou.
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